Für ein spannendes Projekt im Bereich Fahrzeugtechnik suchen wir Sie!

Strategischer Einkäufer indirekte Materialien (m/w/d)

Kötz

REFERENCE ID: UL78433502

engineering people ist eine Vision, bei der Menschen, Ideen und Technik zusammenkommen. Begeistert von Innovationen und modernen Technologien, unterstützen wir unsere Kunden aus technischen und digitalen Branchen bei der Realisierung ihrer Projekte in Engineering, IT und Digitalisierung. Unseren Mitarbeitern und Bewerbern bieten wir die besten Karriereaussichten – beide Seiten gleichermaßen im Fokus.

Wir leben das Wir und meistern gemeinsam die Herausforderungen von morgen – sind Sie dabei?

Das können Sie bei uns bewegen

Verantwortung für den globalen strategischen Einkauf für die Warengruppen Dienstleistungen, HR und Facility Management
Erarbeitung von Einkaufsstrategien zur Realisierung von Potenzialen zur Kostensenkung und Sicherstellung der Versorgung
Analyse und Beobachtung der Beschaffungsmärkte
Suche, Beurteilung und Auswahl von Lieferanten
Durchführung von strategischen Einkaufsverhandlungen sowie Abschließen lokaler und globaler Verträge
Unterstützung der Kunden und Stakeholder zur Einhaltung von Beschaffungsprozessen

Das macht Sie für uns besonders

Studium im Bereich Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation
mehrjährige Erfahrung im indirekten Einkauf von Warengruppen wie HR-Services und Facility Management
Kenntnisse in SAP MM sowie MS-Office
verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Your contact person:

Arber Berisha

Account Manager

+49 731 20790-232 ulm@ep-group.de

apply online

Darum sind Sie bei ep richtig

Sie möchten sich weiterentwickeln und sind offen für neue Wege? Mit ep haben Sie die Möglichkeit vielfältige Projekte und Tätigkeiten kennen zu lernen und genau die Aufgabe zu finden, die zu Ihnen passt. Was auch kommt – wir unterstützen und begleiten Sie gerne auf dem Weg zu Ihren persönlichen Zielen.

Our benefits

Our self-image in six icons. You'll work for us on-site at one of our customers or in one of the ep Competence Centres. You'll enjoy benefits in at least six areas – whether you're a beginner, young professional or established professional

1. Springboard

Get the green light for a job that fits your profile and skills. the ideal route for young professionals, our contacts at leading specialist departments will pave the way for you. Show us what you can do and we'll help you succeed!

2. Teamwork

We stick together – our strong team ethos is a hallmark of ep. Support is provided via supervisors and the ep mentors. Extras include sports, after-work activities, legendary parties, events and the ep portal.

3. Diversity

Exciting work, sometimes on multiple projects, in tight-knit teams: the opportunities are manifold! Through ep you can get to know companies from the inside, which means you can learn a new field of work without taking a "detour" on your CV.

4. Smile factor

Committed work and innovative spirit are in demand at ep: we ensure top performance and valuable ideas for our customers. We also have fun – thanks to optimal working conditions.

5. Development projects

Training? Yes please! The ep educational programme with training catalogue and annual credit ensures you can effectively achieve your goals. From external offers to part-time study courses – the possibilities are limitless.

6. Future prospects

Get up and running towards your personal development goals! These objectives may change as a result of achieved milestones, individual opportunities or a change in your personal situation. Benefit from an abundance of sound prospects.